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九段所主任郑联明律师受邀为上市公司中兰环保作企业用工风险防范体系构建主题法律讲座

发布：2025年03月21日浏览：129次

文/邵琳媛

2025年3月20日，浙江九段律师事务所主任郑联明律师接受中兰环保科技股份有限公司（股票代码：300854）邀请，就建立和谐劳资关系、企业用工风险防范体系构建开展主题法律讲座。中兰环保科技股份有限公司及其各分公司的高管、人事、法务、总裁办人员通过视频会议的方式参与讲座。本次讲座由中兰环保科技股份有限公司相关负责人朱华军主持。

图1：中兰环保科技股份有限公司朱华军

在讲座中，郑律师系统分析了劳资关系现状、强调了企业在各个阶段可能遇到的用工风险，并对如何构建企业用工风险防范体系提出了针对性建议。郑律师指出，招聘环节可能存在就业歧视、连带责任、背景调查不足等风险；在劳动合同管理方面，可能存在未及时签订或续签合同、约定的试用期违法、未依法缴纳社保等风险；调整岗位方面，需注意调岗的合法性与合理性；离职与解雇环节，需注意法律红线，避免违法解除劳动合同。为助力企业构建并完善用工风险防范体系，郑律师建议从制度建设、培训与合规审查、争议应对策略等方面入手，比如制定合法合规的规章制度，定期开展法律培训，引入法务或外部律师进行合规审查，完善证据留存机制，善用调解机制化解争议等。在讲座结尾，郑律师强调，合规用工是降低法律风险、提升企业声誉的关键，亦有利于增强员工满意度和忠诚度、促进企业可持续发展，因此，建议企业建立常态化法律风险排查机制，结合实际案例定期复盘，不断优化用工管理流程。

图2：浙江九段律师事务所主任郑联明

讲座结束后，各参会人员结合自身在实际工作中遇到的问题，踊跃向郑律师请教，郑律师热情而耐心地逐一进行了解答。参会人员纷纷表示，此次法律讲座以及与郑律师的互动交流，提升了他们在人力资源管理方面的法律意识与专业素养。中兰环保科技股份有限公司的总裁王广庆最后总结道，郑律师的讲座内容详实、案例丰富，具有很强的实践性和指导性，对于企业主动建立和谐劳资关系、构建并完善用工风险防范体系指明了方向。

0571-85067999

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